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充分利用招聘会[完整指南]

对于任何一个学生来说,最大的问题之一就是他们不知道离开大学后该做什么。职业介绍会是克服这一障碍的最好办法。他们提供了一个机会来训练你的商业和人际交往技能,同时也展示了你的长处和短处。

本文作者定制代写 .org专家会回答你所有关于就业和实习招聘会的问题。在这里,你可以找到一个详细的行动计划,你可以采取之前,期间和之后的事件。我们还包括了如何与潜在雇主互动的重要提示。

什么是职业博览会?

A招聘会是一个不同公司的代表会见学生并有可能招募他们作为他们的雇员的活动。他们还可以讨论实习机会。这类活动可以是一般性的(针对所有学科的学生)和专门的(例如工程、生物或艺术专业)。大学里的招聘会对学生来说是一个很好的机会,因为雇主通常很乐意从母校招聘人才。

为什么参加职业博览会是有益的?

图为参加招聘会的好处。
  1. 你有机会沟通与潜在雇主合作。
  2. 你建立了职业关系收集潜在雇主的联系方式。
  3. 你找到了很多工作和实习机会机会.
  4. 你学的是什么工作可获得的给那些有你资历的人。
  5. 你呢收集信息关于你打算作为专家进入的行业。
  6. 你变成一个实际负责人给未来的雇主,而不仅仅是简历。
  7. 你呢增强你的商务沟通技巧.
  8. 代表可以邀请你参加采访,即使你没有得到工作机会,这也是一次很好的经历。
  9. 你可以在你的学位字段.

什么时候开始参加招聘会

答案是,越早越好. 许多人认为,招聘会只针对大三和大四学生,但事实并非如此。每个人都可以从参加这样的活动中受益。

  • 一年级学生能够在自己的研究领域探索机会。例如,他们可以收集有关实习的信息。他们还将了解自己将来求职时需要哪些专业。
  • 大二学生可以找兼职工作,但招聘会的潜在收益与新生基本相同。
  • 长者可以网络找一份全职工作。他们可以参观任何一个招聘会,即使它是面向不同的领域。招聘人员渴望见到不同学术背景的学生。

在招聘会上有什么期待

有一种误解认为,如果你没有得到工作机会就离开了,你就浪费了在招聘会上的时间。相反,这样的运气是非常偶然的。为了避免不必要的挫折,你的目标是发展你的人际关系技能,而不是找一个雇主。

面对面招聘会

  • 这些通常是托管的在校园里.
  • 每个注册雇主都会坐在一个摊位或一张单独的桌子旁。在那里,他们与学生交流,并给他们印刷材料或赠品。
  • 如果许多学生渴望与某家公司交流,他们会在桌子或展位前排队等候。
  • 与潜在雇主的谈话持续2到3分钟。太短了?是的,但足够你谈谈你的资历和分享你的简历。如果你想知道如何在招聘会上赢得一场谈话,这篇文章有一个特别的部分。
  • 一般来说,提交简历就足够了。但有时,你可能会被要求在线申请或在展会结束后发邮件。
  • 一些就业和实习展览会使用握手或类似的软件来分享参加活动的雇主的信息。在那里,你可以查看公司的要求,以便事先为面试做准备。

虚拟招聘会

  • 虚拟招聘会比面对面活动更有针对性,因为他们会对所有注册者进行资格预审。对你来说,这意味着雇主将有更多的时间为每一位候选人奉献,因为不会有不合格的人。
  • 每个雇主都有一个聊天室。你可以跟踪你的谈话内容,而不会被其他等待与公司对话的人忽视。
  • 您可以通过音频和视频连接或键入消息进行通信。
  • 你避免被人以你的外表和衣着来评判你。第一印象是最强烈的,虚拟活动让雇主从一开始就将你视为专业人士。
  • 你可以直接联系招聘经理。如果你的聊天很顺利,它可以发展成电子邮件通信或虚拟面试。
  • 虚拟招聘会对于数字知识领域的专家和那些寻求远程就业的人来说是非常好的。
  • 虚拟招聘会更便宜。出勤费较低,而且您不必支付差旅费。

📄 如何准备招聘会

招聘会给你提供了一个宝贵的机会来为你的第一次求职面试实习。为了充分利用它,你必须做好准备。使用我们的提示为虚拟或面对面活动做好准备。

这张图列举了招聘会之前、之后和之后的最佳建议。
  • 浏览一下登记参加展览会的雇主名单。这样,你就可以避免问一个恼人的问题,“你的公司是做什么的?”
  • 列出你想在活动中接触的公司。有条理会帮你节省很多时间。
  • 想想你能为名单上的每个雇主做些什么。你需要实习,但他们能从中得到什么好处呢?这些信息将使你在与雇主代表的谈话中脱颖而出。
  • 写一份简历,让你尽可能地展现自己。继续读下去,学习怎么做。

写简历

  • 利用你在筹备活动时列出的公司名单,把它们分成几类.
  • 组成简历针对每个类别. 如果你是一名工程师,为一家大型建筑公司和一家全国性的企业集团编写不同版本的简历。如果你擅长护理,私人诊所和老年人之家可能需要不同的技能。在准备简历时要记住这一点。
  • 简历要尽量简洁. 雇主通常只花几秒钟浏览简历。突出最令人印象深刻的经历,删除任何不相关的信息。
  • 随身携带任何证明文件。代表可能会要求你出示你的证书、简历、求职信、专业档案和成绩单。提前做好准备。使求职信对任何雇主通用,或至少易于编辑。

在招聘会上要问的问题

为了证明你是一个合格的受过教育的人,事先准备好你的问题。以下是一些建议:

✔️ DOs公司别这样
  • 问问你感兴趣的事情。你想更详细地了解什么?
  • 询问公司的观点和计划的发展方向。
  • 询问你想要的职位的其他信息。
  • 永远不要问公司做什么。在接近他们之前你应该知道!
  • 永远不要问你能在他们网站上读到的东西。
  • 不要问薪水和福利。你将有机会在最后一次面试时得到这些信息。

写电梯演讲

想象一下,你走进电梯,看到了你非常想为之工作的公司的首席执行官。你有30秒的时间来描述你的目标并展示你的长处。你要告诉这个人什么?这是你应该在招聘会上告诉你潜在雇主的。通过在下表中填写您的个人回答来练习创建这篇演讲。

  • 你的名字。
  • 相关经验和技能。
  • 你为什么对这家公司感兴趣。
  • 为什么你是一个完美的候选人。
  • 你对雇主的问题。

我们的建议是深入研究有关公司,并多次练习你的演讲。

准备面对面活动

除上述各项外,还应执行以下操作:

  1. 计划您将访问每个入围雇主的顺序。
  2. 打印几份高质量的简历。
  3. 准备名片(可选)
  4. 决定你要穿什么,记住着装要求。
  5. 避免使用强烈的香味。
  6. 把你所有的文件放进一个商业投资组合中。
  7. 如果你需要一张可打印的通行证或名牌,请准备好。
  8. 如有必要,可在场馆附近预订酒店,以避免交通堵塞。

准备虚拟事件

除上述建议外,还应执行以下操作:

  1. 研究一下举办虚拟招聘会的网站,这样你就可以轻松地浏览它了。
  2. 事先登记参加活动,以免在最后一刻匆忙行事。
  3. 上传你的简历和照片(以及任何其他要求的文件)
  4. 如果活动涉及视频通话,请检查您的摄像头和麦克风是否正常工作。
  5. 视频通话时穿着得体。

🤝 招聘会期间的提示

你能在招聘会或实习招聘会上被录用吗?答案是是的,也不是. 最好的结果是,你会对自己作为一名潜在员工产生兴趣,并学会如何申请工作。为此,请使用以下对话技巧。

有效的沟通技巧

虽然招聘会的形式不一定包括任何求职面试,但你有机会展示自己。这就是为什么沟通是决定你与潜在雇主成功的关键技能。表现出你对某家公司的兴趣;在交谈中要积极主动。提出深思熟虑的问题,描述你能为公司提供什么。另外,选择一个合适的时间交简历。

如何在招聘会上展开对话

  1. 坚定的握手。自我介绍。说说你的专业和你学习了多少年。
  2. 你的电梯演讲.告诉销售代表你是如何了解公司的,以及为什么你会对为他们工作感到兴奋。表明你事先做好了准备,并且了解公司的期望。同时,只说你真正想说的,不要说你认为他们想听的话。做你自己,不要犹豫。
  3. 有什么问题吗?在电梯演讲结束时,先问一下你在活动前准备好的问题。如有必要,根据具体情况进行编辑。

如何结束对话

感谢各位代表抽出时间。询问他们如何继续申请。与他们保持联系的最佳方式是什么?许多公司都有网上申请表,但其他公司只需要你的简历。如果可以,给他们你的名片。

面对面招聘会上的7条建议

  1. 带上你需要的一切(简历、名片、通行证),把你不需要的东西(衣服、背包等)留在家里或车里。
  2. 积极友好。没有人能比你更好地展示你的技能。交流成功的60%取决于非语言交流。这就是为什么你需要通过眼神交流和微笑来展现你的自信。
  3. 握手是必须的。
  4. 早点到。这会给你一个避免排队等候的机会。
  5. 浏览活动布局,找出你计划接触的公司。
  6. 从最不感兴趣的公司开始,把优先组织留给最后。等你找到他们时,你就会习惯于博览会的商业环境了。
  7. 别忘了问些深思熟虑的问题来表示你的订婚。

虚拟招聘会期间的6条建议

  1. 坐在一个有完美互联网连接和平静背景的地方。有小装饰的白墙就可以了。
  2. 消除任何分散注意力的来源。使手机静音。
  3. 回答每个邀请你聊天的雇主。
  4. 在点击“发送”按钮之前,检查你的信息是否有错误。坚持正式的风格。不要使用口语或缩写。
  5. 在视频对话中,看着摄像机与公司代表进行眼神交流。
  6. 自信地邀请雇主和你聊天。不要等待一个幸运的时刻;创造它。

👔 在职业介绍会之后

当活动结束,每个人都回到舒适的家里,你能做的最好的事情就是给你潜在的雇主写信。这里有一些你可以做的变体随访:

  1. 给他们写封感谢信,提到你在展会上与他们互动的一个特殊时刻。然后记下你最适合的职位并解释原因。
  2. 访问他们的网站。如果你在网上找到一份求职申请表,填好它并加上一封求职信。说明你在展会上见过公司的代表,并简要描述你与他们的互动。
  3. 打电话告诉他们你的谈话引起了你的兴趣。参考你在活动中讨论的一些要点。然后建议你申请一个你认为最适合的职位。
  4. 通过LinkedIn与公司取得联系。因为你的LinkedIn个人资料包含简历、照片和其他重要的就业信息,所以这是最好的选择。

参加完招聘会后要做的3件事

  1. 更新你的LinkedIn帐户。即使你的后续谈话是通过电话或电子邮件进行的,人力资源部也会检查潜在候选人的社交网络。
  2. 根据你在交易会上收到的反馈修改你的简历。久而久之_ , _你_会_忘记_一些_细节_ , _所以_尽快_去_做_ 。_
  3. 分析事件和你的经历。
    • 还有什么可以改进的?
    • 你准备充分了吗?
    • 如果有问题或误解,考虑下一次如何以不同的方式解决。
    • 你对自己和潜在雇主有什么了解?

希望我们的建议对你很有帮助。我们相信你一定会成功的!你正在迈出进入商界的第一步,我们祝你在事业上好运。请在下面的评论中分享你在招聘会上的经历。

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